绍兴市文化广电旅游局下属事业单位教师招聘5人公告

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绍兴市文化广电旅游局下属事业单位教师招聘公告为适应绍兴艺术学校发展需要，优化教育人才队伍，提高教育教学水平，绍兴市文化广电和旅游局属事业单位绍兴艺术学校决定公开招聘教师5名。现公告如下： 一、招聘原则和办法招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则，采取公开报名、面试等方式，按岗位择优聘用。二、招聘计划本次拟招聘全费教师5名（见附件1）。每位候选人限报一个职位，以现场资格确认为准。三、招聘条件（一）基本条件1、忠诚党的教育事业，品行端正，遵纪守法，身心健康。 2、具备与招聘岗位相符的专业水平条件（国外专业名称与专业目录不一致的，同类专业由招聘单位审核批准）。其中，中专学历专业人数为《2021版中等职业教育专业目录(2024年1月更新)》人，大专及以上学历专业人数为《2025年浙江省公务员录用考试专业参考目录》人。学位证书须于2025年12月14日或之前取得。 3、具备教师基本素质和教育教学潜力。 4、持有与招聘岗位相符的教师资格证书（需于2025年12月14日或之前取得，越剧教师岗位除外）。 5、除越剧教师（花旦）岗位年龄要求为45岁及以下（1979年12月2日及以后出生），其他教学岗位年龄要求为38岁及以下（1986年12月2日及以后出生）。 （二）有下列情形之一的，不予报名： 1、在相应考试中因违规违纪受到各级人事考试机构处罚，且仍在停学期内的。 （二）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处罚的影响期限尚未届满，或者期限届满但影响使用的。 3、依法被视为失信共同处罚的。 4、就业后形成《事业单位人事管理回避规定》规定的回避关系。 5.存在禁止在教育系统就业的情形。 6、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。四、招聘方式及程序（一）报名方式：采用网上报名。注册材料：1.《绍兴艺术学校2025年教师招聘报名表》（附件2）； 2、提供以下扫描件（按顺序合并为一个PDF文件）：个人身份证、教师资格证（越剧教师岗位除外）及学位证书、学信网电子报名表、相关工作经历证明、社保缴纳证明及招聘条件相关证明材料。网上报名时间：2025年12月2日-2025年12月14日。报名材料应发送至学校报名邮箱sxysxx1980@163.com。邮箱名称应为“应聘职位+姓名”。以收到邮件时间为准。逾期报名将被视为无效。报名材料不齐全的，视为资格初审未通过。 （二）网上初审：学校对报名人员资格进行审核，确定入围候选人名单，并在报名截止后3个工作日内电话通知入围候选人。 （三）资格审查：资格审查时间另行通知。资格审查要求您提供所有材料的原件和复印件。资格审查材料必须与网上报名材料一致。未按时参加现场审核者，视为自动放弃。资格审查合格人数及招聘人数不得少于3,333,601人（低于3,333,601人的，岗位招聘计划将减少或取消）。因未达到考试公开比例而被取消职位的考生，可以在规定时间内申请符合报考条件的其他职位。资格审查通过者，现场领取入场券。 （四）专业技能测试和教学能力测试本次招聘考试包括专业技能测试和教学能力测试。 1、专业技能测试专业技能测试主要考察个人专业技能水平，要求在规定时间内完成相关测试内容。

其中，舞蹈教师专业技能测试分为剧目表演（自选，时限5分钟）和技术技能展示（时限3分钟）。越剧教师（花旦、小生）专业技能测试分为剧目表演（自选，限时10分钟）和基本功展示（限时7分钟）。音乐教师（二胡）专业技能考试分为曲目演奏（自选，时限6分钟）和视奏（时限3分钟）。舞蹈教师技术表演和越剧教师（花旦、小生）基本功表演的具体内容和要求将下达资格审查合格者。专业技能考试满分为100分，计入总成绩的50%，保留小数点后两位。本轮得分低于60分的，将无法晋级下一阶段。达到合格分数线的应聘者，按招聘计划人数的三倍从高分到低分择优参加教学能力测试。次数少于3次的，按实际次数确定教学能力测试；候选人如有空缺，则按照从高分到低分的顺序递补。 2、教学能力测试采用模拟课堂的方式，主要考察个人课堂教学能力、教学效果等。考生根据教学内容进行模拟课堂。教学内容来源于资格审查时通知的教材版本。教学能力测试满分为100分，计入总分的50%，保留小数点后两位。本轮得分低于60分的，将无法晋级下一阶段。模拟课准备时间为30分钟，现场演示时间为10分钟。模拟课教材版具体信息将另行通知资格审核通过者。考试总成绩=专业技能考试成绩50%+教学能力考试成绩50%，保留小数点后两位。总成绩相同的应聘人数超出招聘计划的，按专业技能考试成绩最高的应聘人员排名第一。专业技能考试和教学能力考试的时间、地点另行通知。报到时，将根据准考证和身份证确认考生身份。 （五）体检与考察体检对象按照考试总成绩从高分到低分排名，并根据招聘计划按1：1的比例确定。体检项目和标准参照最新公务员录用体检通用标准和操作手册执行，体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检的申请人，视为放弃体检。对合格人员进行检查。检查由招聘单位及其主管部门负责。检验标准和程序按照《公务员录用考察办法（试行）》（中谷发[2021]11号）的规定执行。体检、检查时间另行通知。因体检、考察放弃或者体检、考察不合格而产生的空缺，将在该职位综合考试成绩合格的应聘人员中按照从高分到最低分的顺序递补。 （六）公布拟聘人员名单。经绍兴市文化广电和旅游局党委批准后，在绍兴市文化广电和旅游局官方网站公示，公示期7个工作日。公示期满无异议的，按规定程序办理正式合同签订和聘用手续。公示期间如有反馈，经核实不适合任教的，不予录用，空缺不予填补。 （七）拟录用人员在录用前，必须与原单位协商解除劳动（雇佣）关系，否则不予录用。拟聘人员未在招聘单位及其主管部门规定的时间内报到的，视为自动放弃，取消聘用资格，由此产生的空缺不予填补。拟聘人员加入公司后，应当按照规定与用人单位签订劳动合同，并按照规定约定试用期。试用期满后，考核合格者正式录用；那些失败的将被取消。 （八）其他1、本次招聘受绍兴市纪委纪检组、市委宣传部市监察室、绍兴市人力资源和社会保障局监督。对违反招聘纪律的，按照有关规定严肃处理。监督电话：0575-85208998、0575-85125301。 2、资格审查贯穿招聘全过程。

经审查录用人员人事档案，发现所提供的相关证件、材料有虚假等情况的，不予录用。已录用的人员将被取消资格，空缺不再填补。 3、聘任后实行服务期限制度。新聘用人员工龄不满五年的，不得申请调动。 4、其他未尽事宜，由绍兴市文化广电和旅游局统一解释。 5、咨询热线：0575-88337056，联系人：绍兴艺术学校胡老师（工作日：8:30-12:00 14:00-17:00）。附件1：绍兴艺术学校2025年教师招聘岗位表附件2：绍兴艺术学校2025年教师招聘申请表附件1、2.docx绍兴市文化广电和旅游局2025年12月1日

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